Die betriebliche Altersversorgung (bAV) ist mittlerweile ein wesentlicher Bestandteil eines Gesamtvergütungssystems. Durch den demografischen Wandel und dem damit einhergehenden Fachkräftemangel (War for Talents) ist dieses Element neben einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung ein unverzichtbarer Baustein der Gesamtentlohnung.
Diese Bausteine bergen für Unternehmen aber auch große Herausforderungen, da die bAV sehr vielschichtig und komplex ist. Die Einrichtung und laufende Überprüfung bzw. Anpassung an gesetzliche Rahmenbedingungen machen eine intensive Beratung und Betreuung unabdingbar.
In diesem Zusammenhang können wir Ihnen bieten:
- Von der Marktbefragung bis zur Einrichtung und Betreuung von zukunftssicheren, innovativen betrieblichen (auch mehrschichtigen) Versorgungssystemen
- Ist -Aufnahme und Harmonisierung bestehender Versorgungssysteme
- Belegschaftsberatung, laufende Betreuung
- Entlastung der Personalabteilung durch vollständige Abwicklung der bAV
- Verknüpfung mit betrieblicher Krankenzusatzversicherung/Health Management